企业培训 | 首期 “数字湾区战略人才官培养计划”圆满结业

       2021年1月10日，首期中山大学数字湾区战略人才官培养计划项目圆满结束，来自粤港澳大湾区核心城市的大型央国企、500强与优质上市公司近60位人才官顺利结业，中山大学高等继续教育中心常务副主任卢锐教授、培训班学术班导师卓鸥副教授出席结业仪式并为学员颁发结业证书。

       2021年1月10日，首期中山大学数字湾区战略人才官培养计划项目圆满结束，来自粤港澳大湾区核心城市的大型央国企、500强与优质上市公司近60位人才官顺利结业，中山大学高等继续教育中心常务副主任卢锐教授、培训班学术班导师卓鸥副教授出席结业仪式并为学员颁发结业证书。

（颁发结业证书）

       学员代表顾铭伦表示，通过培训不仅学习了专业知识，开拓了眼界，也收获了友谊，很感谢这个学习平台，也希望大家能友谊长存。

（学员代表发言）

       自2020年11月27日开课，在3个月的时间里，培训班通过课堂学习、沙龙研讨、实践探索、成果汇报、高校人才招聘会对接等多种形式全方位、多形式展开学习。培训不仅安排了国内高校知名教授与实战专家讲授人力资源专业的理论课程，同时也邀请中山大学名师教授讲授了《智能商业时代的领导效能》《当前国际关系分析》和《科技创新与管理变革》，让学员学习了专业知识，开拓了视野，拓宽了思维。

       为了更好践行知行合一的学习理念，培训班安排了沙龙研讨与学习成果汇报环节。在学术班导师卓鸥副教授，中山大学管理学院傅慧教授的主持下，邀请到越秀集团、广汽集团、云康集团、广州医药、卜蜂莲花等知名企业的相关负责人开展了两场关于《人力资源管理实践案例分享》主题分享沙龙活动，学员们积极参与互动交流，纷纷表示收获颇丰；学习成果汇报环节，各学习小组都精心准备，结合实际工作与所学内容，进行了一场精彩的学习成果展现，参与点评的教授高度肯定了学习小组的成果，同时也从专业角度给予评价与建议。

       学习不仅学在课堂，更要走出去学习与实践。培训班在学术班导师的带领下，分别前往碧桂园、南方电网工匠大学、广汽乘用车进行了现场教学；学员间也组织了互相参访，分别前往了广州视源电子科技股份有限公司、雪松控股集团有限公司和中国电器科学研究院等学习先进的企业文化和经营理念，通过轻松愉悦的现场教学丰富了学习内容，同时加深学员间的友谊。

       为了加深校企合作，还邀请了学校就业办的老师到场，为人才官们详细介绍了学校的学生就业情况与招聘会对接的具体流程，为后续的校企招聘合作打下良好的基础。

（结业典礼合影留念）

       本项目旨在培养智能数字化时代的优秀人才官，助推企业人力资本价值激活与系统升级，构建湾区人才官的深入融合与共创，为湾区发展提供人才支撑！